Cinq auditeurs du Centre international de formation humanitaire (CIFH), dont trois hommes et deux femmes, ont bénéficié d’une session de coaching consacrée à l’élaboration de leur plan de développement personnel (PDP) de carrière, le samedi 24 octobre 2026 à Kaya, au Burkina Faso.
Renforcer les compétences professionnelles et accompagner les parcours de carrière. C’est l’objectif de cette session de coaching organisée au profit de cinq auditeurs du CIFH, composés de fonctionnaires et de travailleurs humanitaires.
La formation s’est déroulée dans la salle de réunion de l’Association Action communautaire pour le développement au Burkina Faso (ACD-BF), à Kaya, chef-lieu de la région des Koulsé, dans le Centre-Nord du pays.Dispensée par le directeur général du CIFH, spécialiste et formateur en management des organisations, cette session a permis aux participants de se familiariser avec les techniques de conception et de mise en œuvre d’un plan de développement personnel.
Cet outil vise à aider chaque professionnel à mieux définir ses objectifs de carrière et à identifier les moyens nécessaires pour les atteindre. Au cours des travaux, les auditeurs ont utilisé différents outils, notamment l’« auto diagnostic personnel » et le « sélectionneur de compétences ».
Ces exercices leur ont permis de mieux cerner leurs traits de personnalité, leurs forces et leurs faiblesses, ainsi que les compétences professionnelles à consolider.Les participants ont ensuite été initiés à la conception pratique d’un PDP articulé autour d’objectifs à court, moyen et long terme
Une démarche qui leur offre des repères pour planifier leur évolution professionnelle et inscrire leur développement dans une dynamique continue. Cette deuxième session en présentiel marque également la fin, au Burkina Faso, du programme d’accompagnement gratuit destiné aux auditeurs et auditrices ayant suivi une formation, payante ou gratuite, au CIFH entre 2023 et 2026. Après cette étape burkinabè, le CIFH prévoit de poursuivre son initiative en Côte d’Ivoire en janvier 2027, avec la volonté de renforcer les capacités de ses auditeurs et de les accompagner dans la construction de leur parcours professionnel.
